近年来,辉南县坚持将发展壮大村级集体经济作为推动乡村振兴的重要抓手,活用“加、减、乘、除”法,推动村级集体经济高质量发展。
扩宽发展思路,做好产业模式选择的加法
制定印发《辉南县发展壮大村级集体经济分类推进方案及发展规划》等制度文件,以党支部领办合作社为抓手,规划产业带动型、资源开发型、租赁经营型、乡村旅游型、盘活资源型等发展模式,结合辉南实际,突出特色、发挥优势,挖掘潜力,找准符合各村发展实际的集体经济发展方向和路子,由党支部带动的双龙村的畜牧养殖专业合作社、永兴村的永兴村晒烟农民专业合作社、太平沟的温室果蔬专业种植合作社、龙湾村的龙堡生态旅游专业合作社都已具备一定的产业规模。目前,全县共成立67个党支部领办合作社,其中:土地股份合作社7个、农业生产经营服务合作社36个、旅游股份合作社2个。
积极盘活资源,做好化解资金短缺的减法
积极向上争取资金项目,对拟申报发展壮大扶持村项目进行深度摸排,实地踏查了解项目基础,对已建成的扶持村项目进行跟踪调度,建立完整清晰的数据台账,压实乡镇主体责任,4年来,累计争取扶持村项目32个,项目资金1600万元。加强农村集体资源管理工作,理顺和规范全县农村集体资源监管流程和管理体系,盘活和清理各类农村集体资源,通过提高集体资源活化率,为村集体经济发展赋能。
聚焦组织引领,做好带头人建设的乘法
辉南县始终抓住“事业成败、关键在人”的这个牛鼻子,实行村党组织书记备案管理制度,重点从农村致富带头人、返乡大学生、返乡创业青年、合作社负责人中掌握一批人选,换届以来,先后选拔12名致富带头人担任村党组织书记,引导143名村党组织书记担任村股份经济合作社负责人,提高村书记队伍建设水平。扎实开展村“两委”干部轮训,促进村干部强本领、提素质、转作风、抓落实,以更加积极主动的状态投入到带富致富中来。2022年以来,累计组织各类乡村干部培训6期,培训乡村干部1200余人次。
激活发展潜力,做好政策资源整合的除法
辉南县充分挖掘政策、资金、项目、土地等各类资源要素在推动集体经济发展中的重要作用,成立县委农村工作领导小组、发展壮大村级集体经济工作领导小组等多个领导小组,定期召开领导小组会、专题工作推进会,研究讨论政策帮扶、项目进展、集体资源管理等方面工作,先后制定了《辉南县关于进一步加强农村集体资源管理的指导意见》《辉南县发展壮大村级集体经济分类推进方案及发展规划》等制度文件,推动各乡镇、各部门整合政策资源,形成工作合力。