辉南县聚焦社区党组织与驻区单位党组织协调沟通难、资源互补难、作用发挥难的“三难”问题，深入推进“共驻共建共享”活动，组织引导全县机关企事业单位党组织全面参与社区建设和管理，切实做到“街道吹哨、部门报到”，为建设“四个辉南”和精致城市提供坚强组织保证。

　　以共驻扩“圈”，迈出城市党建“一大步”。坚持“条块结合、资源共享、优势互补”的原则，制定印发《关于推进部门（单位）社区“共驻共建共享”实施办法》（辉城乡治工委办字〔2021〕6号），明确工作任务和具体职责，推动更多资源向社区倾斜。将社区党建与驻区单位党建有机结合，通过党建工作联做、党建资源联享、精神文明联创、服务难题联解、公益事业联办、生活环境联建，打破行政隶属壁垒、破除各自为政障碍、拆除相互封闭藩篱，形成以社区党组织为核心、驻区单位党组织共同参与的“一核多元”城市党建新格局。

　　以共建结“对”，实现城市治理“一家亲”。全县28名县级领导带领81个机关企事业单位党组织与13个社区党组织开展对接共建，在不改变原有组织设置、隶属关系的前提下，成立社区“大党委”13个、网格党支部188个、楼栋党小组426个，共建单位党组织书记均担任社区“大党委”兼职委员。坚持个人自愿和组织分派相结合的原则，3579名共建单位在职党员认领社区兼职网格长、楼栋长、单元长，利用业余时间配合日常“三长”开展工作，“战时”迅速下沉，加强社区力量。

　　以共享聚“势”，下好城市发展“一盘棋”。建立“共驻共建共享”联席会议制度，召开联席会议46次，共同研究讨论解决区域内社会性、群众性、公益性工作及社区建设和管理中的重点、难点、热点问题，实现“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商、难事共解”。组织全县共建单位建立下沉干部服务队和下沉党员突击队81个，协助社区做好疫情防控、文明城市创建、困难群众帮扶等工作，开展“勠力同心、创城攻坚”“平安携手、幸福守望”“文明辉南、携手共建”等载体活动200余次，以“党建红”助推“家园绿”。